DEVELOPPEMENT DURABLE

Vous êtes une entreprise de moins de 500 salariés et vous pensez ne pas avoir besoin de vous préoccuper du Grenelle 2 ?

Mais qu’en pensent vos clients et comment se situent-ils par rapport au Développement Durable ?
Car le Développement Durable c’est l’affaire de tous : clients, fournisseurs, salariés, pouvoirs publics, communauté, société civile, actionnaires, institutions financières…

Dans le cadre du Grenelle 2, loi promulguée le 12 juillet 2010 portant sur l’engagement national pour l’environnement, l'Etat, les administrations publiques et toutes les entreprises de plus de 500 personnes ont l'obligation légale de mettre en place une politique de Développement Durable.

Les 248 articles qui composent cet important texte de loi ont été largement enrichis par le Parlement et déclinent des mesures dans six chantiers majeurs : 

Bâtiments et urbanisme Transports Energie Biodiversité Risques, santé, déchets Gouvernance

La mise en place d'une politique de Développement Durable au sein de votre entreprise
peut vous conduire à :

Référencer votre entreprise chez les clients ayant une charte achats durables Obtenir la note maximale dans les clauses environnementales des appels d'offres Anticiper le durcissement de la réglementation environnementale Vous démarquer de la concurrence en matière d'éco-conception et de performance énergétique

Notre démarche

Mise en place de management environnemental : Environnement ISO14001 Réalisation d’études Bilan carbone ® : conformément aux recommandations de l’ADEME Analyse du Cycle de Vie : selon la méthodologie PAS 2050 et recommandations du GIEC Audits : internes/seconde partie, diagnostics Green IT : accompagnement dans la mise en place de solutions techniques Conseils en achats durables : mise en place de la politique d’achats durables Formation / sensibilisation : transfert de compétences et des bonnes pratiques

Notre objectif est de vous accompagner dans ce changement et de transformer ce que vous pourriez imaginer comme un frein au business comme une vraie opportunité.

Notre vocation est de vous accompagner dans vos projets d’amélioration de performances depuis la réflexion sur les problématiques de stratégie, d’organisation et de management jusqu’au déploiement de solutions, de leur mise en place et du suivi, avec toujours la garantie d’un regard opérationnel, la défense de vos intérêts et de vos valeurs.
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Actualité
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